酒店如何应对消费市场变化-疫情下酒店该怎么应对
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本文目录一览:
- 1、疫情下酒店该怎么应对
- 2、面对社会餐饮的巨大冲击,酒店餐饮该如何向前
- 3、酒店消费呈现了新趋势,你觉得新趋势怎么样?
- 4、后疫情酒店需求的变化趋势预测及应对措施
- 5、酒店怎样才能摒除淡季
- 6、酒店客人的需求是不断变化的,尤其是互联网的蓬勃发展,作为快捷酒店经理,我该怎么适应这一变化呢?
疫情下酒店该怎么应对
1.
积极应对疫情,做好防疫措施 疫情当下更应该做好环境卫生及每日的消毒工作,减少顾客来店的顾虑,为顾客打造一个健康舒适的居住环境!
2.
做好细节服务,提升酒店口碑效应 随着消费水平的提升及市场供需关系的变化,酒店市场已悄然发生转变,顾客手上把握着更多的主动权! 为了应对这样的变化,酒店更应该积极优化客户的体验。做好基本的基础服务之外,还要做一些细节服务比如迎宾水果+接送服务+伴手礼;还有能让顾客倍感温暖的用心服务:房间里的一张精致温馨问候卡片,一张酒店附近出行、游玩、美食地图等细节服务能够很大程度上提升顾客对酒店的好感,从而提升口碑效应!
3.
做好线上OTA运营,带来翻倍流量 随着互联网的发展和生活品质的日益提高,人们出行消费趋于理性
面对社会餐饮的巨大冲击,酒店餐饮该如何向前
当今社会餐饮业蓬勃发展,互联网时代下餐饮app的发展方兴未艾。酒店餐饮的核心竞争力是什么?可实施的对策是什么?在令人担忧的环境下,这些“老字号”酒店如何保持其市场份额?
自八项规定颁布以来,酒店餐饮业务大幅下降。然而,由于各种因素的限制,在与社会餐饮业的竞争中,溃不成军。餐饮收入作为酒店收入的两个主要组成部分,虽然利润有限,但能提供更多的现金流,而良好的餐饮经营是酒店健康经营的重要一环。
面对社会餐饮的巨大冲击,酒店餐饮的出路在哪里?如何在激烈的市场竞争中立足?
以我认识的一家老酒店为例。这家酒店是广东省地级市的三级城市。1995年开业。是一家五星级标准综合性酒店,拥有326间客房和1500个餐位。到目前为止,它还没有整体整修,只是部分整修。但2018年,酒店收入近1亿元,餐饮收入约7500万元,月饼收入1300万元。
为什么这样一个有25年历史的酒店能逐年增加收入?基于对该酒店的认识,本文探讨了酒店餐饮走出困境的对策。
1.准确的市场定位
酒店餐饮与社会餐饮相比最大的优势是酒店拥有豪华的宴会场所,是社会餐饮所无法比拟的。酒店应以婚宴、乔迁宴、生日宴会、尾牙宴会、同学会等宴会招待会为主要市场,在宴会市场上占据大份额。
从菜单设计、场馆布局、产品控制、现场服务等方面加强管控,打造专业的宴会接待团队,借助外部资源,与婚庆公司、会议公司合作,实现优势互补、资源共享。
酒店餐饮的市场定位应是“宴请为主,散餐为辅,多元化经营”,打造餐饮品牌,形成市民的消费记忆。
2,严把出品质量关
“好酒不怕深巷”,其实对于餐饮业也是一样,人们的消费趋于理性,追求高档奢侈品的消费场所已经走过,人们往往吃得放心,吃得舒服;为了满足消费者的心理需求,我们必须严格控制质量,从食品安全入手,做好从事卫生管理工作,研发更符合消费者口味。只有在激烈的市场竞争中做出符合更多消费者口味的菜肴,才能立于不败之地。
为了提高菜肴的质量,我们必须有一支学习能力强的厨师队伍。酒店可以定期安排厨师到不同的地方学习,学习和开发新的菜肴,绝对不能固步自封、闭门造车。
3.强大的营销团队
有准确的市场定位和良好的产品是不够的,还要有良好的营销策略和营销团队。大多数酒店都设有营销部,负责酒店客房和餐饮营销,但在实际运营中,营销部和餐饮部之间会有很多矛盾,而且营销部主要以客房营销为基础。为此,还应设立餐饮销售部,专门负责散餐和宴会销售。
一来可以与市场营销部门形成良性竞争;二来充分利用了对餐饮营销非常了解的优势,加大营销力度。餐饮销售部集市场营销和预订于一体,能更好地实现效益最大化。
4.有效激励方案
俗话说,“如果你想让一匹马跑的快,你就得喂它吃草。”有好的团队,但没有好的激励,最终什么都没有。实践证明,一个好的激励方案能够充分调动每个人的工作积极性,把“我要做”变为“我想做”,但什么是有效的积极方案呢?目前,酒店餐饮主要实行责任制经营和承包制经营管理。就我个人而言,我更喜欢高动力、高压力的承包制管理。而且,酒店不承担任何风险,将风险转移给承包商。
但这种合同并不是对外签约的社会餐饮管理者,而是向餐饮经营权承包给主管和行政总厨等团队成员,合同约定每年将部分利润上缴酒店,自负盈亏,拥有充分的人事管理权,经营管理权限等,并支付合同保证金,在行政管理上仍属酒店的下属。
5.差异化经营
差异化管理已成为主要的战略模式。创造特色产品和服务,实现差异化竞争,是酒店餐饮实现长期可持续发展的重要途径。以本酒店为例,经营宴会、早餐茶、中餐、西餐、采摘室、日式食品、潮州食品、蛋糕店,形成多元化经营。在端午、中秋月饼、年糕等不同传统节日推出各种产品,不断丰富产品种类。
广东人有喝早茶的习惯。假日期间,酒店的早茶要排一个小时的队。现场十分火爆。它已成为了市民的饮食记忆。当地菜系以客家菜为主,但在制作精美客家菜的基础上,酒店推出高端精品菜——潮州菜,主要是高端客户。而且酒店的月饼销售收入也相当可观,约1300万元,是餐饮收入很好的一个补充。
通过多元化,他们相互影响和推动。例如,退休老人是早茶的主要消费者。早茶的质量影响着他们对酒店的选择。酒店产品的多样化是社会餐饮无法比拟的。通过差异化经营,避免与社会餐饮对抗,酒店餐饮完全可以找到一条适合自身发展的新途径。
6.多变营销策略
面对激烈的市场竞争,仅仅依靠产品和服务是不够的,还要依靠良好的营销策略。营销策略的制定应充分考虑市场、酒店、销售人员等诸多因素。书面上是“收入管理”,实际上是“海鲜价”。
众所周知,在海鲜市场中,价格在不同的时间段是不同的,餐饮业也需要根据季节变化采取不同的定价策略。无论是是婚宴预订价格还是桌数,我们都要努力做到最大化收益,在淡季,我们需要以特价经营,价格体系也要随着市场的变化而不断调整。
7.严格成本控制
成本是餐饮经营的生命线,直接关系到生产利润。成本控制主要是食品原料的采购价格,但采购价格受付款周期、发票要求、商品质量等诸多因素的制约,为什么社会餐饮价格普遍低于酒店餐饮价格?一方面,原因是采购成本,他们可以采取现金购买,但一般大型酒店都受到财务制度的制约,很难实现现金采购,都是由供应商提供,通过供应商,价格会上涨。
酒店财务付款的惯例是押三付 一收费,即押三个月的货款。任何资本是要成本。供应商携带现金到酒店做生意。可以想象,“羊毛来自绵羊”。酒店餐饮要想经营好,追求更大的利润空间,就必须在采购过程中做到货比三家、。集团酒店可以利用集团优势建设中央厨房,实施集团采购,降低采购成本。
8.优质服务质量
优质服务仍然是酒店餐饮发展的基础。酒店餐饮在卫生环境和服务水平上均优于社会餐饮,是与社会餐饮竞争的有力武器。高端商务宴会通常选择在酒店就餐,主要集中在包厢环境、健康和服务等方面,充分利用这些优势,与社会餐饮形成差异化的产品,这就要求酒店形成一支高素质的员工队伍。
通过标准化培训,提高员工整体素质,为客人提供标准化、精细化、热情化的服务,让客人在酒店用餐,不仅能吃到美味的食物,而且可以享受到优质的服务,力争在高端市场占有更大的市场份额。
9.个性定制服务
为了满足市场需求,从传统的餐饮服务到健康的食材、新颖的环境、引人注目的装饰、个性化的体验、温馨的定制化服务,已成为酒店餐饮发展的趋势;为了避免与社会餐饮的价格战,酒店必须依靠自身优势, 依靠产品的开发和强大的服务团队。实现个性化定制服务。
10.
打造品牌文化
在当今品牌效应盛行中,品牌价值是一种超越餐饮产品的价值。吸引新老客户尤为重要。酒店餐饮品牌建设是关键。
以我所知道的酒店为例,他们的月饼品牌已经申请了国家专利,成为城市一代又一代人的记忆,通过品牌文化的建设,带动了更多的消费市场。但品牌文化的建立,并非一朝一夕,是以优质的品质、优质的服务和经过多年沉淀的卫生环境为基础的。
11.
一群热爱餐饮工作的人
许多人不喜欢酒店工作。由于工作时间的原因,餐饮工作由于上班时间的原因,西餐厅、早茶很早上班,中餐两天班。他们觉得自己在餐厅工作,整天呆在酒店里,年轻人就更不喜欢它。餐厅经理都不能时常关心家里和孩子,如果没有对餐饮的热爱,是很难坚持在餐饮行业。
厨师队伍的稳定是保证菜肴质量的基础,现在消费者注重养生、菜品搭配和营养,这就要求厨师队伍认真学习,不断开发新的菜肴,因此也需要一批热爱餐饮工作的人从事餐饮行业,为做好酒店餐饮管理工作而·奋斗。
如今,随着科技的发展,酒店餐饮业务也需要引进高科技,从菜肴的研发、服务提供、现场管理等方面,都要尝试去学习社会餐饮的先进一面。
在竞争日益激烈的环境下,为了重建酒店餐饮的辉煌,酒店业的人还有很长的路要走,有很多的路要想,虽然每家酒店的具体情况不同,所有在餐饮管理中的策略可能会有所不同。
酒店消费呈现了新趋势,你觉得新趋势怎么样?
我觉得新趋势非常棒,酒店智能化会使客人更加方便。
酒店发展的趋势
一:酒店数量会继续增长
1、随着中国居民的收入增长、旅游业在近年来保持30%以上的增长,大量的需求会推动酒店业的发展。
2、消费主体已经从“60、70”变化为“80、90”,80、90的经济基础逐渐变得稳健,最重要的是这部分人喜欢“玩”。
3、目前中国很多的投资渠道受阻、酒店作为风险较低的行业、备受投资者喜爱。
二:精品酒店会引领未来
1、由于消费主体悄然的发生了变化、消费者对酒店的要求逐渐变高、简单地“洗、息、睡”型的酒店很难满足目前的主流消费人群的需求。
2、消费者是60、70、80、90共存的时代,文化需求已经不再简单的是“中式、欧式、现代”之分了!每个人的年龄段、成长背景、出生地域、成长经历不一样,而产生的需求也不一样,精品酒店恰好可以给他们形成细分有针对性的用户体验。如主 打音乐文化的朵 丽 米音 乐酒店,就属于此类。
3、由于经济条件的变好、时代的变化、每个人的被尊重感和个性化需求,精品酒店就非常容易体现。
三:酒店会对OTA的依赖加剧
1、目前市场上的酒店“格式化”、“同质化”严重,没有办法吸引到目标人群,就只有继续服用OTA这剂。
2、由于“信息化、数据化、流量化”的时代来临,OTA确实很好的解决了用户的方便性。
3、大部分的酒店没有自己的PC端、移动端的导流方式,同时缺乏与用户的互动,加之OTA操作简单直接、故而对OTA上瘾。
四:人工智能和微智能会广泛地在酒店中运用
1、部分科技的使用可以降低酒店的经营成本、但在初期会增加酒店的投入。
2、从用户的体验的角度、对用户隐私、方便性等角度,极好的满足了用户的需求。例 如朵丽 米 酒 店的智能客房,其中的一键控制和智能家居均受到了加盟商和消费者的关注。
3、目前也有一些连锁酒店品牌在微智能或人工智能领域尝到甜头、会带领整个行业的快速运用。
五:酒店的盈利模式会多样化
1、盈利模式的单一、就证明酒店的体验或服务单一、很难满足用户的深度体验。
2、不同的目标用户需求、需要不同的产品进行支撑,差异化的模式反而成为了核心竞争力。
3、目前酒店单一的盈利模式、很难满足日渐高涨的成本。最终会使酒店的盈利成为“鸡肋”。
六:低端快捷酒店和高星级酒店会“出局”一批
1、高星级酒店在整个国家经济下行的大环境下、国家反腐日益高压的大背景下,会挤出大量的“伪”消费者。从近三年的高星级酒店的数据来看、这已经是不争的事实。
2、由于精品酒店的大众化、价格与低端快捷酒店的价格相差不大,但是体验好得多,从而更多的消费者会选择中端精品酒店。
3、由于消费主体的变化、他们对酒店的要求越来越高、低端快捷酒店很难满足他们得需求。
4、目前精品酒店的投资也不会像大家想象的那么高、一般就在2000元每平米左右的投资。反而盈利能力比低端快捷酒店更强、投资更加安全。
七:品牌互动与跨界整合现象会更加明显
同行已经不再是简单的竞争关系,在很多的资源上、信息上可以共享,反而增加了酒店的竞争力。
后疫情酒店需求的变化趋势预测及应对措施
行业主要上市公司:目前中国酒店行业的上市公司主要有:首旅酒店(600258)、锦江酒店(600754)、华住集团(01179.HK)、格林酒店(NYSE:GHG)、岭南控股(000524)、西安旅游(000610)、华天酒店(000428)、金陵饭店(601007)等。
本文核心数据:连锁酒店客房占比、酒店业市场集中度
1、连锁化经营成为酒店业的趋势
酒店运营模式不断创新,连锁加盟模式快速发展。对品牌方而言,直营模式属于重资产发展,存在酒店物业的增值空间或者融资担保作用。酒店集团主要采取连锁加盟的轻资产输出模式,统一物资供应链、物业服务和管理,保证现金流、提高净利率、快速扩张品牌影响力、降低金融风险;对单体酒店而言,连锁化有助于解决酒店运营效率低下的问题,拓宽单体酒店经营空间。中国酒店业经历近20年的高速发展,目前行业进入加速整合阶段,连锁化经营解决传统酒店行业重资产、低效率等痛点。
2、中国酒店连锁化率逐年上升,但仍有较大提升空间
近年来中国酒店连锁化率逐渐上升,但仍远低于发达国家水平,据中国饭店协会《2024中国酒店业发展报告》,以同一品牌3家(含)门店以上为连锁酒店的统一口径,截至2024年1月1日,中国共计2668个连锁酒店品牌,连锁客房数为469万间,连锁化率为30.6%,而发达国家酒店品牌连锁化率水平可达到60%-70%。未来中国酒店业加速整合,行业逐渐成熟,由此推断未来非连锁酒店有望转换为连锁酒店。
3、国内连锁酒店发展不均衡
从城市级别看,一线城市、副省级城市及省会城市、其他城市的连锁化率分别为48%、41%和24%。一线城市与副省级及省会城市的连锁化率相对较高,除一线城市、副省级及省会城市的其他城市连锁化率存在较大的提升空间,有较大增量、存量改造机会。
从酒店规模看,70间房以上酒店连锁化率较高:客房数规模为15-29间、30-69间、70-149间、150间以上规模的酒店连锁化率分别为6%、21%、46%、38%。大型规模酒店连锁化率偏高,而15-29间规模酒店连锁化率仅为6%,这种小型规模酒店通常是个体经营模式,有较大的连锁化改造空间。
从酒店等级看,豪华型酒店连锁化率较高,为53%。经济型酒店连锁化率较低,仅为25%。未来中国经济型酒店连锁化整合空间最大。
更多行业相关数据请参考前瞻产业研究院《中国连锁酒店行业发展前景预测与投资战略规划分析报告》。
酒店怎样才能摒除淡季
转载以下资料供参考
酒店如何应对淡季
不管是什么行业,总会有淡旺季之分。餐饮业也不例外,饭店的淡季如何应对,这个问题值得所有创业者思考,那么饭店淡季如何应对呢,有什么应对方案呢,一起来看看:
一、开源节流做营销
一餐馆负责人认为,在这几个月的餐饮淡季中,河、海鲜的销量并不怎么样,而随着天气转热,海鲜变质、死亡的几率会大大增加。因此,在淡季中,很多餐馆都弱化了河海鲜这一块,而是把菜肴重心放在家常消费上,努力让家常菜肴的口味有所创新。
酒楼的营销工作是一个贯穿于企业始终的连续的经营行为,而绝不会是一个个断点,不管你承不承认,接不接受,营销始终伴随着你企业的经营而存在,只是从局面上看有主动营销和被动营销之分,从结果上看有成功的营销与失败的营销之别。所以,营销工作没有打盹的时候,不管在淡季还是旺季。
餐馆如何把成本降下来也是“度淡”的一个重要手段。各个餐馆都有降低成本的好招。首先是减薪,厨师首当其冲。一餐馆的厨房总监告诉记者,原来知名的主厨月薪相当丰厚,现在一般主厨的薪水每月不超过3000元,而普通厨师一般每月只有1000元左右。餐馆客流减少,因此减少服务员也是很多餐馆节省成本的一个手段,尤其是火锅店,服务员已经减少了近一半。
二、淡季旺季态度应对
酒楼营销活动是一个讲求系统性、计划性、连贯性的经营行为,酒楼营销工作应该尽量做到先于市场的变化,尤其是在市场变化趋势很明朗的情况下。中餐酒楼应该在春节旺季开始之前就制定好节后淡季的营销方案,然后充分利用春节期间良好的人气,提前开展淡季的营销促进工作。具体的方法不一而足,其效果往往事半功倍。如果待到滑入淡季、人气低落时再来开展营销推动,营销的成本会更高一些,难度也大一些。
越来越多的餐馆选择在淡季的时候,把店面装修一下,在餐饮业中,又叫店面翻新。从3月份开始,绍兴大酒店开始对酒店进行整体改造,“经过几年的运行,现在的软硬件和其它酒店相比,都存在着一定的差距,因此,利用淡季进行翻新,以全新的面貌迎接旺季的到来。”该酒店一负责人这样告诉记者。
滕记老厨、川妹子火锅是在去年餐饮淡季的时候,完成了餐馆的全面翻新。这些餐馆的负责人认为,现在的餐饮竞争如此激烈,消费者对酒店的环境相当看重,通过对餐馆的翻新,可以增加餐饮行业中的流行元素,顺利完成酒店的转型,这样才能让酒店立于不败之地。一餐馆的负责人透露,现在餐馆翻新的周期越来越短,从以前的5年一次,缩短到现在的2~3年一次。
一些餐馆则是在淡季中,边营业边局部翻新,以减少成本。如醉美时尚餐厅,4月将会略微调整餐厅内的软装饰,给人以耳目一新的感觉。该餐厅的负责人认为,时尚餐厅的风格不是一成不变的,能够不断根据心情和季节变换及时地调整餐厅的设计是一种趋势,不过调整并不是非要敲敲砸砸,大动干戈,换一下软装饰足以把餐馆改造得个性十足。
三、知晓市场做出应对
这需要根据酒楼的市场定位,从客源构成、消费动机,以及节后餐饮市场的调整趋势等方面作出正确的判断和分析,然后把有限的营销资源投入到最有效的目标市场。
对于中、高档酒楼营销来说,春节旺季的时候最主要的顾客群体是官方(包括政府和军队)、商务以及其他社会团体的集团消费,这期间很多酒楼对一般的散客都无暇顾及,有所怠慢。但是春节过后一段时期,餐饮市场的客源结构就会发生变化。由于节前集中的突击消费,节后集团消费的热情会降低,消费的频次也明显降低。相应家庭消费和散客消费的份额就有所抬头。而节日期间淹没在众多团年宴、庆功宴之中的婚寿宴、百日宴等,在淡季里会显得比较突出,成为很多酒楼的支柱收入来源之一。而另一块市场,比如象会展、旅游团队等,在春节期间几乎停顿,但在节后也会成为餐饮市场不可忽略的部份。
针对这些市场变化,酒楼应根据自身的定位调整营销的手段,做到有的放矢、简单有效。比如,中档酒楼可推出较为实惠的家庭套餐、白领午餐,以吸引家庭和白领上班族的消费;推出“平价酒水超市”,以此降低客人的酒水消费成本,且有效克服客人自带酒水的矛盾;策划更加细致、周到的婚寿宴、百日宴营销预案,以更多的优惠赠送项目以吸引预定婚寿宴、百日宴的消费,等等。当然,对中、高档酒楼来说集团消费仍然是主流,那针对这部份客源也应该有相应的营销举措,切不可顾此失彼了。
四、维持老顾客
在营销理论中有一个著名的2:8定律,即80%的销售量往往是由20%的顾客带来的。毋庸质疑这20%的客户就是酒楼最重要的衣食父母。酒楼应对过去一年中的客户进行梳理,找出这20%的客户是哪些,制订出专门的VIP客户维护方案,由训练有素的专门的团队不折不扣地去实施这些方案。客户维护当然是个长期的工作,但在淡季里更显得尤为重要。
五、创新是推动力
经过一个忙碌的旺季,酒楼并不能就暂时的休养生息,因为在大的市场竞争环境下,企业经营也似逆水行舟,不进则退。节后应根据节气、消费、以及营销主题的变化,及时对菜品、宣传品、店内氛围等作出调整。很多酒楼喜欢将春节的喜庆布置一直保留着,直至这些装饰陈旧破烂才肯拆除,这就是缺乏系统营销的显著特征。
淡季是相对而言的,一些酒店的负责人告诉记者,他们酒店的淡季并不淡,这对不少对淡季有着恐惧心理的餐馆起到很好的借鉴作用。浙江大学经济学院市场营销学的陆菁老师认为,不管是任何一个行业的淡季,考验他们的是如何运用市场营销学中的调动、创新、引导等策略,让淡季不淡。
王朝大酒店的负责人告诉记者,今年的婚宴生意特别火爆,弥补了淡季中会议、商务客人偏少的劣势,因此,酒店在三月淡季创下了一个小高潮,营业额与去年同期相比增长了10%以上。
淡季里创新菜的出台,给淡季的餐饮市场注入了新的活力。记者了解到川味观、绍兴菜馆、醉美等绍兴大部分特色餐馆都将换下旧菜,推出全新的菜肴,而且价格也是相当的实惠,这无疑会勾起很多人的食欲。
人为地造节又是餐馆应付淡季有力的一招,在这段日子,各大餐馆的店庆、美食节相当频繁,这都是拉拢人气的很好方式。如伯顿西餐厅将在淡季推出主题美食节活动,英伦西餐馆即将推出越南美食节,这些不同主题的活动,让餐馆赚足了人气。
六、把握小高峰
在春节后的餐饮淡季里,也有一些小的消费热点,比如3.8妇女节,很多单位就会组织女性员工聚餐庆祝,很多女性消费者也会跟朋友相约一起享受美食。各地也会有一些各不相同的展会商机,比如3月份的2009春季糖酒会就在成都举行,届时数十万来自全国甚至国外的客商齐聚蓉城,一定会安排很多迎送往来的招待宴会,短期内会掀起一股不小的餐饮消费热潮。酒楼应及早制定营销预案,有条不紊地开展营销促进工作,力争在这些淡季中的小高潮有不错的斩获。
七、广告宣传营销
旺季的时候,你的广告往往会被淹没在广告的海洋中。而在淡季,适度的营销活动再配合适度的广告宣传,会使得你的酒楼在整个行业中显得比较醒目,品牌宣传的效果会更好,营销活动的效果也会更好。
同行是冤家。但也不乏同行是朋友的例子,红杏和大蓉和两家成都最响当当的餐饮企业不就是最好的例证吗?有一个很好的比喻:一根筷子轻轻被折断,十根筷子捆在一起就坚实无比,谁就奈它不何了。如果酒楼之间能够抛开嫌隙,共谋市场,那这个市场的蛋糕有可能被做得更大更香。如果一家酒楼搞营销活动,考虑到投入产出的关系,声势肯定不会太大,但如果是十家、二十家酒楼联合开展营销活动,大家的力量加在一起,声势肯定就大得多了,活动的收效自然也好得多。
所以,旺季的时候各自忙得不亦乐乎,淡季的时候,酒楼的老总们就应该多走动、多联络,说不定就能碰出什么火花,形成一种暂时性的联盟伙伴关系。
八、砍柴磨刀两不误。
促销、打折并不是所有的餐馆都通用的,五星级等高档酒店在餐饮淡季中,对打折说不。国际大酒店餐饮部的王总告诉记者,餐饮淡季对五星级酒店来说,不会考虑在价格上开刀,不急于在局部或具体收益细节上梳理。虽说淡季生意冷清了不少,但酒店很多重要的任务都是在这段时间完成的。这个任务就是练“内功”,这对酒店形象的完善至关重要。
一些特色酒店同样也会在淡季来进行一些基本功的练兵。一餐馆的负责人告诉记者,淡季对他们来说并不闲,在淡季把砍柴的刀给磨利,让春天播下的种子在秋天收获到更多的果实。在淡季期间,他们会加强厨师菜肴创新上的力度,会带领酒店的厨师到全国各地进行考察、取经,寻找到一些好的菜肴,加以改进引进,来吸引更多的消费者。
酒店客人的需求是不断变化的,尤其是互联网的蓬勃发展,作为快捷酒店经理,我该怎么适应这一变化呢?
其实酒店如何应对消费市场变化,投身酒店行业酒店如何应对消费市场变化,就注定了不断创新、进步。当酒店服务能够最大化适应客人的需求时酒店如何应对消费市场变化,酒店才处于最佳运营状态。都市118酒店作为一家互联网酒店,从需求出发,创新智慧服务,为其赢得了新市场空间。借鉴这样的酒店,从自身实际出发,适时创新,才是明智的。