本文目录一览：

• 1、当兵的工资是多少
• 2、当兵的工资待遇表
• 3、志愿兵工资一个月多少
• 4、新兵一个月工资能拿多少钱？

当兵的工资是多少

现在义务兵第一年，普通地区每月津贴1100元左右，如果转为军士第一年工资5500元左右，如果是军官少尉工资6000元左右，比如四川成都当兵两年，退伍回来各种补助津贴加起来一共会有22万元左右。

当兵的工资待遇表

一、军人工资表：

1、尉官：排职到连职约4500元至4800元左右人民币，较现时3500元至3800元左右增加1000多元左右，调整后的工资将有4500元至4800元左右人民币。

2、校官：营职到师职约5200元至7800元左右人民币，较现时4200元至7800元左右增加1000多元左右，调整后的工资将有5200元至8800元左右人民币。

3、将官：军职到正兵团职8800元至22000元左右人民币，较现时7800元左右至21000元左右增加1000多元左右，调整后的工资将有8800元至22000元左右人民币。二、义务兵工资表的标准是城镇籍义务兵标准为每户每年12000元-15000元，农村籍义务兵每户每年4500-6000元；到西藏、新疆等艰苦地区服役的义务兵家庭由当地县市区政府给予一次性奖励10000元。三、义务兵的兵种待遇：义务兵服现役期间享受供给制生活待遇，并按军衔和服现役年限发给津贴，享受国家和军队规定的保险待遇，享受公费医疗待遇。义务兵服役期间没有探亲假。如因家中遇有特殊情况需请事假探亲的(通常为直系亲属病危或死亡的)，但要经团以上单位领导批准才行。义务兵第一年军衔为列兵，第二年军衔为上等兵。

拓展资料：在职当兵有什么政策？

职工入伍的士兵待遇包括：一是发给离职当月的全部工资、奖金及各种补贴。

法律依据：《征兵工作条例》第二十七条被批准服现役的应征公民，是机关、团体、企业事业单位(含集体所有制单位)职工的，由原单位发给离职当月的全部工资、奖金及各种补贴。”二是用人单位继续与其保持劳动关系。三是家属继续享受有关福利待遇。

志愿兵工资一个月多少

义务兵享受供给制生活待遇：第一年每月津贴700元义务兵工资，第二年每月津贴820元;

若两年后晋升士官义务兵工资，领取工资，下士约4500元左右，中士约5400元左右，上士约6400元左右，四级军士长约7400元左右。各地区因为艰苦环境不一样，略有不同。

义务兵服役期间，享受家庭优待金，城镇籍义务兵标准为每户每年12000元-15000元，农村籍义务兵每户每年4500-6000元;

到西藏、新疆等艰苦地区服役的义务兵家庭由当地县市区政府给予一次性奖励10000元。这个各地区也略有不同。

现在义务兵工资你所谓的“普通兵”叫作义务兵；“志愿兵”叫作士官。

义务兵转一期士官后，即可从拿津贴改为拿工资。转一期士官第一年的工资大约是4000-5000元/月。往后年头越长、级别越高，工资也相应提高。只有服役期达到和超过12年的三期以上士官退役后才分配工作。

义务兵两年和二期以下士官（服役期在5年和8年）的退役士兵是不负责安置工作的。

新兵一个月工资能拿多少钱？

据了解，不同兵种和不同地区当兵待遇是不一样，像义务兵每月的工资待遇已经上涨到1000元一个月左右，而去新疆、西藏边防地区的津贴是不一样的，根据不同地区在1000-2000元月不等。

1.义务兵每月工资1000元左右。

2.上等兵每月工资1100元左右。

3.下士每月工资大约在5500元左右。

4.中士每月工资大约在7400元左右。

5.上士工资大约在8500元/月左右。

6.四级军士长每月工资为1万左右、三级军士长每月工资大约1.2万左右、二级军士长每月工资大约1.4万左右、一级军士长每月工资大约1.6万左右。

7.排长每月工资大约8500元左右。

8.连长每月工资大约1万左右。

9.营长每月工资大约1.2万左右。

10.团长每月工资大约1.4万左右。

11.旗长每月工资大约1.6万左右。

需要注意的是，所有军官和军士十二月份可以领取双倍的工资。以上当兵的工资待遇表仅供参考，以实际领到手的工资为准。

2024年新兵工资多少钱一个月？

1.2024年新兵工资因各地艰苦情况不同，标准也不一样，具体的可去当地相关部门咨询。当前义务兵第一年每月津贴700元，第二年每月津贴820元。

2.义务兵服役期间，享受家庭优待金，城镇籍义务兵标准为每户每年12000元-15000元，农村籍义务兵每户每年4500-6000元；到西藏、新疆等艰苦地区服役的义务兵家庭由当地县市区政府给予一次性奖励10000元。这个各地区也略有不同。

3.义务兵退出现役后，由部队按每年4500元，发给自主就业退役士兵一次性退役金，由接收地县级人民政府按每年2000元，发放一次性经济补助。

法律依据：法律依据：:《中华人民共和国军人地位和权益保障法》第三十三条国家建立军人待遇保障制度，保证军人履行职责使命，保障军人及其家庭的生活水平。对执行作战任务和重大非战争军事行动任务的军人，以及在艰苦边远地区、特殊岗位工作的军人，待遇保障从优。第三十四条国家建立相对独立、特色鲜明、具有比较优势的军人工资待遇制度。军官和军士实行工资制度”